早上到单位以后，席长风把手头的事情处理的差不多了，把钱景叫进了办公室。
“我记得你之前和我说过，席雅的一个同学的父母住院，托你找的中心医院的关系，她那个同学叫什么？还有，他们之间是什么关系？”
席长风的语气虽然很轻，但钱景却不敢有丝毫大意，一五一十将年代的事情和盘托出。
“市长，至于他们的关系，我真不好说，这个只能您去问席雅。”对于年代和席雅具体是什么关系，钱景还真不敢乱说。
“哦，那你和这个年代接触过几次，你对他的印象怎么样？”席长风目光炯炯有神。
钱景略微思索一下，“年代虽然年轻，但是却有着远超同龄人的成熟，有时候我甚至觉得，他比我年纪还大。这个年轻人很有想法，看事情的角度非常新颖独特，而且学识过人，总之，非常优秀。”
席长风有些暗暗吃惊。钱景是个心高气傲的人，能得到他如此高的评价，说明年代必定有过人之处。
他抬腕看了看表，“正好现在有点时间，你不是说他看了一家公司吗？我们就去拜会一下这个年轻人。”
席长风特意换了一件很普通的黑色夹克，在钱景的陪同下，坐车到了年小高公司。
“你就在外面等着，我自己进去转转。”席长风独自下了车，抬头看看年小高公司的招牌，信步推开玻璃门，走了进去。
外面的售货间窗明几净，空调打的很足，擦得铮明瓦亮的各式展柜里摆着几样食品。
一个年轻人坐在椅子上，正全神贯注于眼前的笔记本电脑，看样子是在写什么东西。
听到门响，年轻人抬起头，露出了微笑，“欢迎光临。”
看到眼前这张阳光的脸，席长风瞬间就做出了判断，他肯定就是年代，怪不得女儿会为他求自己办事，光凭这张脸，就能迷倒女孩。
席长风在展柜前转了一圈，“小伙子，你这里的东西很少啊！”
“我们现在处于试营业期间，主要还是在对员工进行培训，过一段时间产品就会多的。”
席长风点点头，用手指点，“给我来一块打糕，好多年没尝过这个味道了。”
“好咧！”年轻人麻利的用洁白的纸质托盘盛了一块打糕，放在席长风面前，又调了一杯奶茶，“您慢用，这杯奶茶是赠送的。”
席长风用小叉子叉起打糕，送到嘴里，嚼了几下，“味道不错啊！很筋道，花生的味道也很香。”
年轻人展唇一笑，“多谢夸奖！”随即他又重新低下头，专注于电脑。
“小伙子，你忙什么呢？”席长风端着托盘站到了年代身后。
电脑屏幕上一行大字吸引了他的注意力，“人人都是管理者”。
再往下看，席长风的眼睛就像被磁石吸引，牢牢盯着屏幕，再也舍不得挪开半分。
“传递给顾客一份感动”、“把员工当家人看”、“用服务倍增利润”、“有双手就可以改变命运”，每个小标题都吸引力十足。
席长风一目十行的大略看了一页，立即得出这是一篇关于企业管理文章的结论。以他的经验阅历，立即品出文中观点的精彩。
“这是你写的？”再看向年代的目光中已经多了好多内容。席长风在心里暗赞，能写出这种文章的人绝非池中之物。
年代的脸上出现了一丝羞涩，“闲着没事瞎写的，我现在正在创业，这几天就一直思考企业管理，尤其是员工管理方面的问题。”
“小伙子，这篇文章完成后，能不能先让我看看？”席长风迫不及待提出了要求，随即，他就意识到自己有些唐突。忙解释道：“我也是从事管理工作的，你文中的一些观点对我很有启发。我觉得这篇文章好好润色一下，完全能达到出版的水平，我在这方面有一些资源，愿意帮助你。”
“没问题，那就谢谢叔叔了。”年代礼貌的起身致谢。
“很好，确实很有想法。那咱们就说定了，等你的文章写好了，我派人来取。”席长风放下托盘，笑着推门而去。
直到看到他出门，年代这才松了口气。
他又怎么会不认识席长风？
从他进门那一刻起他就认出他了，只不过在这个时间，两人之前确实没见过面。年代一直在掩饰而已。
他这次来应该是特意为我而来的，看来天龙的店面有希望了。
年代的目光转到了那个纸质托盘上，这才意识到，自己刚才没收钱。
年代一咬牙，做戏就要做全套，市长怎么了？吃了东西一样要给钱。
席长风出门后，脸上的笑意顿时消失无形。不可否认，年代确实很优秀，但处在他这个位置，几乎从不轻易相信人。
会不会是女儿或者钱景暗中跟他通风报信，他提前做了准备，用一篇上佳的论文在欺骗我？
这个念头刚刚涌起，就听到后面传来脚步声，一个呼喊随之传来，“叔叔，请留步，你还没给钱呢！”
席长风转过身，一脸的尴尬，“对不起，我忘记了，多少钱？”
“五元。”
席长风摸遍了全身，这才意识到，自己身上根本没有一分钱。
“这个……小伙子，你能不能稍等我一下。”席长风话说到半截，看到自己的司机远远跑了过来，这才长出一口气。一定是远处的钱景看到这一幕，让他跑过来送钱的。
付钱走人，席长风苦笑摇摇头。心想万一这小子和女儿真成了一对，他发现自己的老丈人竟然是个吃霸王餐的，那场景……
这场小风波后，席长风心里那丝顾虑也不翼而飞了。
他应该是不认识我，不然怎么会追出来要钱。
年代捏着这张五元纸币，回到店里，把冯浩找来，让他买一个玻璃相框，把这张钱封起来挂在墙上，这是年小高第一笔收入，有纪念意义。
忙完这一切，年代重新坐回到电脑前，继续未完成的文章。
前世，有一家名为捞海底的餐饮公司凭借独步天下的管理成为中国企业界的标杆。当时有无数的巨商大佬都跑到捞海底学习管理经验。2011年，有人专门写了一本书来分析捞海底的成功秘诀。
凭借强大的记忆力，年代能清晰记得书中的每段内容，眼下，他把书中的观点精简的提炼出，准备用在年小高身上。
站在巨人肩膀上从来都是成功的捷径。
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